Category: работа

Category was added automatically. Read all entries about "работа".

Дорого в облака

e3cae036c4e2bea1fb8b65e8b2938a97_XL
Те, кто хоть каким-то боком касается ИТ, слышали про облочные вычисления. Которые рекламируются как страшная инновация и неизбежная модернизация. Ну и вообще, как панацея от всех бед, болезней и прочих неприятностей.
А ведь на самом деле всё уже украдено до нас облака это ничто иное, как терминальный доступ к компьютеру, который был единственным способом общения с электронными мастодонтами в до-персонально-ЭВМную эпоху.
История сделала очередной виток.
Вскоре, чтобы иметь все прелести информационных технологий в своём компе, достаточно будет просто иметь на диске один браузер и операционку.
Не пойму только, зачем тогда нам вовсю навязывают всякие 8-ядрённые балалайки?

promo shchukin-vlad.ru june 10, 2013 15:00 769
Buy for 10 tokens
Френдомарафон с географическим уклоном
Давно уже себя ловлю на мысли, что не знаю где живут мои друзья. Не в смысле, в каком доме, коттедже или больнице, а сугубо регионально. Вот так собирёшься в какой-нибудь блог-тур, захочешь побухать - а не с кем! Или вот есть у меня задачка - передать жж-другу в Полтаву подарунок. А с кем…

Что такое коучинг

Я твой личный тренер. И сегодня я научу тебя ходить.
Что? Ты уже и так умеешь ходить? И начал это делать 30 лет назад? Забудь! Ты это делал неправильно и неосознанно. Хочешь докажу?
Ты помнишь как ты сделал первый шаг? Не помнишь? Видимо, после первого шага ты всё-таки споткнулся, упал и сильно ударился головой. Какая от такого хождения польза?
Я научу тебя полезной ходьбе.
При ходьбе важно чередования ног. Сначала шаг левой, потом правой. Записываешь? Молодец!
Также важно перекрестное чередование взмахов рук. При шаге левой ноги махаешь правой рукой, при шаге правой ноги - левой рукой. Сложно? Ничего, после 4 часов теории будем практиковаться.
Да, я знаю, что не у всех получается с первого раза. Заплетение ног, рук и множественные переломы, сопровождаемые сотрясением мозга и матами, частое явление при наших занятиях.
Но не переживай, у тебя получится. Наверное...
Существует 128 способов ходьбы (а ты и не знал!). И это не считая спортивной! Ты должен выбрать вариант, который наиболее подходит в текущий момент времени.
К факторам, влияющим на выбор твоего способа пешего передвижения (именно так правильно называется этот процесс, запомни; или лучше - запиши) относятся:
- период времени твоего опоздания на работу
- объём съеденной накануне пищи
- объём той же пищи, но уже переваренной и просящейся на выход
- на сколько сильно натирает ногу новый ботинок
- успеваешь ли ты на распродажу в литуаль
Хотя нет! Последнее вычеркни, это из женского курса.
А теперь вставай и иди!
Что, боишься? Не переживай, ничего страшного. По моему опыту, 66% обучаемых после первой лекции боятся ходить.
Давай я тебе всё объясню ещё раз. Правда, это несколько увеличит стоимость курса, но я готов на это пойти, я же профессионал по пойти...
...  
Ну вот, теперь ты точно умеешь ходить. Главное не забыть этого моего урока. Иначе ты упадешь и будешь ползать. А ползанье это не моя специализация, по ней более дорогой коуч работает. У него такие расценки, и я не уверен, что ты их потянешь.

10 способов мотивировать ИТ-шника

image
Не секрет, что самое независимое, высокомерное и не приручаемое офисное существо (если не считать главбуха) это местный ИТ-шник.
Как его мотивировать на продуктивную работу? Как его заставить уважать мнение коллег и цели бизнеса? Как сделать его самым веселым и коммуникабельным человеком в фирме?
Читайте мудрые советы в моей традиционной рублике.
1. установите веб-камеру на рабочем месте ИТ-шника; запустите трансляцию на видеотерминалы фирмы; пусть все сотрудники знают как денно и нощно пашет сисьадмин
2. каждый день нужно проводить опрос среди сотрудников, как им нравится внешний вид админа и какой галстук ему больше подходит к этой тройке (своеобразное ток-шоу "серверная-2" с голосованием; если админов 2 или 3, то проигравшего можно увольнять)
3. отключить на компьютерах ИТ-шников интернет; настоящий ИТ-профессионал найдёт выход в сеть даже через дырокол или степлер (не говоря уже о калькуляторе)
4. задерживать выплату зарплат ИТ-шникам минимум на месяц ссылаясь на то, что опять чота глючит 1С; выдывать зарплату ИТ-шникам следует мелочью, ИТ-шники обожают всё считать
5. проверять с секундомером время прихода ИТ-шника на рабочее место; ИТ-шники люди математически грамотные, любят точность и скрупулёзность
6. для работы ИТ-шникам выдавть списанные из бухгалтерии компьютеры; в руках настоящего ИТ-шника они обретут вторую жизнь
7. не принимать от ИТ-шника распечатанных документов, пусть пишет от руки; ничто так не украшает новую белую рубашку ИТ-шника как синие разводы от чернил, это стильно и в тренде
8. установите в серверной автомат с пивом, который будет работать с 22:00 до 08:00 (а заодно и раскладушку)
9. ежедневно присылайте ИТ-шникам бесплатную (бонусную для фирмы) пиццу, с обязательным вычетом её стоимости из их зарплаты (для этого пусть ИТ-шник напишет небольшую приблуду для 1С)
10. лучший подарок ИТ-шнику на день рождения (особенно, если день рождения его) это 16-ти килограммовая пепельница, которую он будет таскать с собой (чтобы не украли) в курилку  с тремя пересадками на лифт
Помните, ИТ-шнику очень важно, чтобы каждый день было место подвигу!
PS спонсор поста, как вы все догадались, фирма 1С!

про этнос

У нас в молочной кухне вывесили списки с персональными данными. Теперь, стоя в очереди, можно не только узнать свой идентификатор в больничной информационной системе, но и много других сведений.
Например, я посчитал и прикинул, что в этом списке фамилий явно не русско-славянского происхождения примерно 15%. Вопреки бытующему мнению.
То есть, ещё лет 20-25 продержимся.
И ещё: сегодня хочется приделать фильтр к ленте на слова "Семёныч" и "Татьянин".  

Вакансия в Москве. Администратор проектов

Знакомые из одной небольшой ИТ-компании (коммуникации, телемеханика, связь и т.д.) ищут администратора проекта. Предположительно девушку/женщину. В связи с ростом бизнеса.
Требования: опыт работы в части документооборота, в т.ч. бухгалтерского (акты, накладные, счет-фактуры и т.д.)
Месторасположение: Москва, м.пр-т Вернадского (в шаговой доступности)
Оплата: 40-45 тыс.руб. (на руки)
От себя добавлю: коллектив там хороший, люди все адекватные и вменяемые.
Писать мне в личку, дам наводку. 

Нехуйовый анти-менеджемент

В этот раз предлагаю переместиться на другую сторону баррикад, по сравнению с предыдущей диспозицией. И взглянуть на свет божий глазами наёмного работника, у которого стоят две задачи: поменьше сделать и побольше получить.
Как учат в МВА (это тот случай, когда теория совпадает с практикой), спустя 2 года пребывания на одном рабочем месте сотрудник переходит в класс так называемых "акул". Т.е., он чувствует себя как рыба в воде, знает все входы и выходы, и его сложно не то что сожрать, даже просто прищучить. И на каждое управляющее действие, нацеленное на вывод его из зоны комфорта, у акулы припасен целый арсенал средств противодействия.
Вот тут приведен жизненный пример того, как опытный разработчик реагирует на замечение менеджера проекта на свои опоздания на работу. Шикарно, не правда ли?
Так и получается, что подходит дид-лайн и менеджер проекта к сотруднику с вопросом: мочилась ли ты на ночь, Дездемона? готова ли задача, срок то подошёл? И что он слышит в ответ.
- Нет, не готова! Потому что...
вариант 1
1. чтобы сделать эту задачу нужно, чтобы Вася Пупкин доделал свою и передал результаты (сколько б МП не рисовал сетевые графикии и зависимости, пытливый ум подчинённого всегда найдёт новую, непознанную).
2. даже если Вася Пупкин всё доделал, то он всё равно сволочь и подонок, так как не сообщил об этом.
3. даже если Вася Пупкин доделал и сообщил, то произошёл глюк с электронной почтой.
4. даже если письмо Васи Пупкина нашлось, то оно почему то оказалось не в той папке, поэтому нужна ещё неделя на доработку.
вариант 2
1. тут вскрылись новые нюансы, которые не были учтены при начальной постановке задачи.
2. даже если Вася Пупкин писал про этот нюанс, то опять какой-то глюк с электронкой!
3. нужна ещё неделя на доработку
вариант 3
1. меня тут Вася Пупкин на свой проект отвлекал, поэтому не успел.
2. даже если было письмо ему и Васе Пупкину, что нельзя отвлекаться на другой проект, то опять эта проклятая электронка!
3. нужна ещё неделя на доработку
вариант 4
1. я болел/ездил на похороны/чинил машину/спасал мир/галактику/вселенную
2. в общем, нужна ещё неделя на доработку
Как вы понимаете, этот список вариантов многовариантен и бесконечен. 

Сообщество предпринимателей

Хочу порекомендовать всем, кто ещё не вступил в delo_you это замечательное сообщество.
Замечательное не тольео потому, что я там периодически размещаю свои гениальные посты, но и тем, что туда пишут и заходят другие, не менее гениальные люди.
Всем тем, кто брал на себя ответственность за свой бизнес, посвящается...

Кто на новенького?

В советские времена карьерная лестница выглядела так: мастер – начальник участка – начальник цеха – директор завода – начальник главка – замминистра – министр. Причем, если ты стал министром машиностроения, то ты начинал мастером машиностроительного завода.

Теперь же линия карьерного роста больше напоминает кривую кардиограмму гипертоника. Нынешним эффективным менеджерам пофиг чем управлять. Какую хлебную должность можно купить занять, там и будут трудиться на благо своего кармана Родины.

К чему я про это? Да к тому, что начался то ли передел кормушек власти, то ли поиск и публичное наказание козлов отпущения, но первые две эффективные головы уже полетели. Это не считая Сердюкова. Тут я напишу про своих, про ИТ-шных, так как в мебели и в дизайне от кутюрье не разбираюсь.

Жертва №1. Генерал-лейтенант полицейских войск и их ИТ-директор Тюркин. 45 лет. По образованию разведчик-юрист.  Обвинен, как ни странно звучит, в неэффектином расходовании средств в размере 38 млрд.руб.

тюркин

Жертва №2. Президент «Ростелекома» Провоторов. 38 лет. Юрист. До назначения на пост главы крупнейшей ИТ-корпорации страны с оборотом почти 300 млрд.руб., он возглавлял контору, легко помещавшуюся в 4-х кабинетах офисного центра.
Нынешний оклад товарища 3,1 млн.руб. и отступные в случае досрочного расторжения контракта – 200 млн.руб. (пруф http://www.comnews.ru/node/57857). Правда, не знаю, будет ли это правило действовать в случае ареста.
provorotov450-267

И почему то мне кажется, что это только начало.

Кто следующий?