Говорят, что в Америке придумали робота-начальника. Он раздаёт задания подчинённым, принимает и оценивает результаты работ. Электронный механизм безошибочно предлагает к оплате только лучший из предложенных вариантов. Причем, если ни один из вариантов робот не устроит, то он, считая задание очень сложным, повышает вознаграждение за его решение.
Ну чисто капиталистический американский менталитет.
Несложно представить, что было бы, попади в руки нашим работникам такой руководитель. Наши работяги, вступив в предварительный сговор, сдавали бы по началу роботу всякую лажу. Доводя уровень оплаты труда до максимально возмножного. Потом один из них делал бы всё ОК и они на троих делили бы всё бабло.
Причем, самое интересное, никто бы не оказался в накладе. Даже работодатель. В случае, конечно же, если правильно выставлены настройки по оплате труда.
Поэтому, именно сейчас, нам такие электрические начальники не нужны. Был уже один такой президент, помним.
Journal information